Вступили в новую пятилетку

Во второй половине января в профсоюзных группах подразделений НГДУ (Нефтегазодобывающее управление) ООО "Газпром добыча Ямбург" прошла волна отчётно-выборных собраний. Традиционно считается, что мероприятие это внутреннее, где коллектив собственными силами решает – кто на ближайшие пять лет возьмёт на себя профсоюзную нагрузку в разных её ипостасях. Как показал пример на ГП-3С – газовики, с одной стороны, готовы возложить ответственность на проверенные кадры, а с другой стороны, используют массовые встречи для решения и обсуждения разных насущных вопросов, которые напрямую не связаны с работой профгруппы. Собрание на третьем сеноман­ском промысле прошло 22 ян­варя, в очень удачное время, когда из-за особенностей перевах­товок на рабочих местах присут­ствовали многие сменщики, ко­торые в течение года обычно не пересекаются. Например, на вах­те разом были и начальник ГП-3С Вадим Соммер, и его заместитель – Марс Исхаков. Сменяющие друг друга мастера по добыче нефти, газа и конденсата Сергей Чупчин и Иван Лютиков также присутст­вовали на встрече: как профгру­порг и зампрофгрупорга, соот­ветственно. Конференц-зал был практически полон. – Я сегодня постараюсь гово­рить поменьше, не буду вмеши­ваться. Отчёт и выборы – это ваше внутреннее мероприятие, – ещё до встречи, в кулуарах за­явил заместитель председателя ППО Общества, председатель ЦПО НГДУ Александр Макаревич, кото­рый также посетил встречу. Слово он сдержал, и пока шли отчётно-выборные процедуры, не вмеши­вался в происходящее. Впрочем, дело ему нашлось во второй час­ти собрания, где тема беседы стала уже не отчётно-выборной. Основным спикером выступил профгрупорг Сергей Чупчин, кото­рый отчитался перед коллегами за почти пятилетнюю работу профгруп­пы, в состав которой кроме него и Ивана Лютикова также входят ещё восемь сотрудников промысла. Он кратко рассказал об истории пер­вичной профсоюзной организации, её функциях и достижениях за пе­риод с 2009 по 2014 гг. Затронув спортивную жизнь промысла, по­сетовал, что по итогам прошедше­го сезона сборная ГП-3С в общеко­мандном зачёте НГДУ «скатилась» на шестое место. – Молодёжь почему-то не очень активно участвует! Хотелось бы, чтобы они были заинтересованы в этом, – резюмировал он «спор­тивную» проблему. За минувшие пять лет коллектив ощутимо омоло­дился. Кто-то из новоприбывших, видимо, и вовсе впервые участво­вал в отчётно-выборном собрании. Однако призыв профгрупорга к ак­тивизации спортивной жизни был встречен «юной» частью коллек­тива без особого задора. Но зада­ча обозначена, а значит, и решать её уже будет проще. К большей активности, теперь уже не молодёжи, а уполномочен­ных по охране труда, призвал и на­чальник ГП Вадим Соммер. Горячих обсуждений по канди­датурам не было. Коллектив без колебаний оценил работу проф­группы как удовлетворительную (т.е. положительно), единогласно решив оставить прежний состав на новый пятилетний срок. Чуть дольше, но тоже достаточно быст­ро, решился вопрос по делегатам – кто будет представлять ГП-3С на отчётно-выборном собрании проф­кома НГДУ 12 февраля, а также на апрельском ОВС первичной проф­союзной организации Общества. После «протокольной» части встречи с небольшой речью высту­пил Александр Макаревич. – Мы проводим собрания чуть пораньше. Нынешний год – юби­лейный: НГДУ исполнится 20 лет первого мая. А первого октября бу­дет 30 лет ООО «Газпром добы­ча Ямбург». Грядут большие меро­приятия, и профсоюзная помощь тоже понадобится. Поэтому ППО Общества было принято решение провести отчётно-выборные со­брания в первой половине года, – объяснил Александр Макаревич, а затем кратко рассказал о рабо­те ППО за минувший год и пла­нах на 2014-й. Казалось бы, встреча подошла к концу, можно расходиться. Но, оказывается, работники ждали конца официальной повестки, в которую их вопросы не вписыва­лись. Поначалу зал вообще боль­ше слушал, чем говорил. Легко можно было принять это за пас­сивность коллектива, если бы не вторая часть встречи. Поднятая рука и – «я бы хотел поставить вопрос о фельдшер­ском пункте». Вопрос заключал­ся в том, можно ли вернуть преж­ний режим труда для медработника на ГП, который раньше присутст­вовал на площадке постоянно, а сейчас бывает только наездами – через день. – У нас непрерывное опасное про­изводство, к тому же ГП далеко от посёлка, если что случится, то пока скорая сюда доедет… – аргу­ментировал выступающий из зала. Конечно, решить подобную проблему на отчётно-выборном собрании отдельно взятого ГП невозможно. После краткого об­суждения участники встречи кол­легиально пришли к выводу – во­прос надо адресовать «наверх» и озвучить на встрече администрации Общества с трудовыми коллекти­вами, которая как раз и состоится в ближайшее время. Сергей Чупчин несколько по­журил коллег, что за две недели ни одного вопроса на встречу с генеральным директором так и не поступило. Призыв к активности был поддержан, и дальше вопро­сов стало больше. Одни решались на месте, дру­гие брались на контроль, третьи и вовсе отметались. Впрочем, дело даже не в том, что именно обсу­ждалось (некоторые проблемы либо слишком локальные, либо легко решаемые, либо и вовсе уже решённые). Смысл в том, что встре­ча продемонстрировала – острых вопросов, которые копились бы, например, пять лет, попросту нет. Механизмов взаимодействия тру­довых коллективов с руководством предприятия достаточно, чтобы своевременно решать насущные проблемы. Что вовсе не отрицает возможности обсудить их при ка­ждом удобном случае. – В целом по НГДУ отчёт­но-выборные собрания прошли в нормальном, спокойном режи­ме. На газовых промыслах проф-группы преимущественно сохра­нили прежний состав, что счи­таю знаком доверия и уважения к участникам профактива со сто­роны коллектива. Небольшие изме­нения среди групп, конечно, есть, но они связаны с объективны­ми причинами – когда кто-то из прежних членов профгруппы вы­шел на пенсию, например, и по­надобилось его заменить, – рас­сказал после прошедших встреч Александр Макаревич. Одним из вопросов, заданных во время собрания на «тройке», был такой: соответствует ли качество бу­тилированной воды «Ямбургская» тому, что написано на этикетке, нет ли обмана. Александр Макаревич пообещал, что ответит в ближайшее время, когда побывает в Ямбурге и посетит место её производства. – Собрание прошло 22 января, а 24-го числа – через день – я посетил водоочистную станцию «Газпромэнерго» на ЯНГКМ, где убедился, что контроль качества продукции серьёзный, оборудование нормаль­ное, работники компетентные. То есть это не какой-то подпольный цех, а вполне современное предприятие, которое ответственно от­носится к работе, – уточнил впо­следствии Александр Викторович. Материал газеты "Пульс Ямбурга" №5 от 3 февраля 2014 г. Автор: Николай Рыбалка Фото автора