В «УТТиСТ-Бурсервис» учреждена профсоюзная организация
В «УТТиСТ-Бурсервис» состоялось учредительное собрание первичной профсоюзной организации «Газпром бурение Профсоюз – УТТиСТ-Бурсервис».
На собрании присутствовали представители подразделений компании, которые объединились с целью создания профсоюзной организации, а также приглашенные гости, среди которых Сергей Рагуля, председатель объединённой первичной профсоюзной организации «Газпром бурение профсоюз», Владимир Фирсов, управляющий директор ООО «УТТиСТ-Бурсервис», Ольга Белкина, заместитель директора по персоналу ООО «УТТиСТ-Бурсервис».
В ходе учредительного собрания была создана первичная профсоюзная организация «Газпром бурение Профсоюз – УТТиСТ-Бурсервис», а также принят ее Устав. В соответствии с повесткой были избраны представители профсоюзного комитета, которые будут отстаивать интересы сотрудников и участвовать в принятии решений, касающихся трудовых условий и социальной политики компании.
Председателем ППО «Газпром бурение Профсоюз – УТТиСТ-Бурсервис» избрана Герля Базуева, главный специалист по охране здоровья, заместителем председателя ППО «Газпром бурение Профсоюз – УТТиСТ-Бурсервис» избран Алексей Былинин, заместитель директора по закупкам и общим вопросам.
Также членами профсоюзного комитета были избраны: Игорь Нестеров, заместитель директора по вышкомонтажным работам, Вероника Жихарева, начальник отдела бюджетирования, Анастасия Полюнина, ведущий специалист группы экспертизы инвестиционных проектов.
В состав контрольно-ревизионной комиссии были избраны: Алина Артюшина, ведущий специалист группы экспертизы инвестиционных проектов и Наталья Волик, руководитель группы по обработке первичной документации.
Сергей Прокофьевич Рагуля поздравил коллектив ООО «УТТиСТ-Бурсервис» с открытием первичной профсоюзной организации и отметил, что такая инициатива является важным шагом для обеспечения социальной защиты и поддержки ее работников. Он также рассказал о преимуществах, которые сотрудники могут получить, будучи членами профсоюза, таких как защита социально-трудовых отношений, участие в социальных программах, культурно-досуговых мероприятиях и др.
«В первую очередь создание ППО необходимо для того, чтобы быть ближе к сотрудникам, которые не всегда имеют возможность донести о насущных проблемах, особенно на месторождениях. Это позволит наладить коммуникацию и выносить наши каждодневные проблемы на уровень гораздо выше, чем мы можем сейчас. И для того, чтобы достичь этой цели, мы обязаны постоянно повышать эффективность защитной деятельности нашей профсоюзной организации по решению конкретных проблем работников и показывать реальные преимущества у членов профсоюза по сравнению с остальными сотрудниками. Все это будет зависеть только от нас, так что нас ждет много работы», - прокомментировал Владимир Фирсов, управляющий директор ООО «УТТиСТ-Бурсервис».
