22 июля 2022 года под председательством заместителя Председателя Правительства Российской Федерации Татьяны Голиковой состоялось очередное заседание Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
Рассмотрено несколько вопросов: об утверждении новых Правил аккредитации частных агентств занятости на право осуществления деятельности по предоставлению труда работников (персонала); о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации, в правила и положения, действующие в социально-трудовой сфере; о деятельности Московской и Тверской трехсторонних комиссий, о ситуации на рынке труда и ряд других вопросов.
На заседании были определены победители Всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» в 2021 году. В этот раз призерами и победителями стали сразу 15 компаний нефтегазового комплекса, среди них – дочерние общества ПАО «Газпром»:
В номинации «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы»:
В номинации «За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы»:
В номинации «За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы»:
В номинации «За вклад социальных инвестиций и благотворительности в развитие территорий»:
В номинации «За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях производственной сферы»:
Другие итоги заседания:
Поддержан проект постановления «О проекте постановления Правительства Российской Федерации «О внесении изменения в постановление Правительства Российской Федерации от 10.03 2022 № 336», который дополняет перечень оснований для проведения внеплановых проверок по согласованию с органами прокуратуры – по решению руководителя Федеральной службы по труду и занятости или ее территориальных органов за соблюдением трудового законодательства в случае поступления от работников обращений (информации), содержащих сведения о массовых нарушениях работодателями их трудовых прав, связанных с полной или частичной невыплатой заработной платы. Реализация проекта постановления позволит обеспечить защиту прав работников на своевременное получение заработной платы, снизит риски возникновения задолженности по заработной плате.
Поддержан проект постановления Правительства «Об утверждении Правил аккредитации частных агентств занятости на право осуществления деятельности по предоставлению труда работников (персонала) и о признании утратившими силу постановления Правительства Российской Федерации от 22.09.2018 № 1129 и отдельного положения акта Правительства Российской Федерации». Учитывая то, что перестройка логистических и производственных процессов на системообразующих предприятиях продолжается, документом предлагается увеличить период занятости на временных работах для системообразующих организаций федерального уровня до шести месяцев (в настоящий момент предельный период не превышает трех месяцев).
При рассмотрении вопроса о деятельности Московской трехсторонней комиссии выявилось, что большой процент предприятий не присоединился к действующему (как и к предыдущим) региональному трехстороннему соглашению. В этой связи принято решение определить как критерии их мотивированных отказов от присоединения к отраслевым соглашениям, так и меры стимулирования работодателей для участия в социальном партнерстве.
Источник: сайт Нефтегазстройпрофсоюза России.