8 октября 2019 года торжественно открылись два мероприятия, важных для развития молодежных инициатив в нефтегазовой сфере, в целом для повышения эффективности работы предприятий и организаций нефтегазового комплекса.
На базе Учебно-производственного центра ООО «Газпром трансгаз Москва» (Тамбовская область) начался очный этап конкурса «Лучший молодой работник ПАО «Газпром». Конкурс совместно организуют и проводят Департамент ПАО «Газпром», на который возложены задачи по управлению персоналом», ООО «Газпром трансгаз Москва» и его профсоюзная организация, Межрегиональная профсоюзная организация «Газпром профсоюз», «Газпром корпоративный институт», Координационный молодежный совет ПАО «Газпром».
Цель конкурса — обеспечение непрерывного развития кадрового потенциала дочерних обществ за счёт повышения эффективности работы с молодыми работниками. Задачами конкурса, в котором участвуют молодые работник в возрасте до 35 лет из 37 дочерних обществ ПАО «Газпром», являются:
Свое приветствие участникам и организаторам конкурса направил председатель «Газпром профсоюза» Владимир Ковальчук:
«Газпром профсоюз» разделяет с ПАО «Газпром» стратегическую цель по укреплению позиций Группы компаний в качестве лидера среди глобальных энергетических компаний, в том числе посредствам роста эффективности ее деятельности, включая эффективное управление человеческими ресурсами.
Конкурс «Лучший молодой работник ПАО «Газпром» - это важный проект, направленный на достижение этой стратегической цели, на обеспечение профессионального роста и непрерывного кадрового потенциала молодых работников.
Кроме того, на наш взгляд, конкурс решает не только производственные, но и социальные задачи. Это и полезные коммуникации между людьми и организациями, и обмен опытом, и формирование правильных профессиональных традиций.
Благодарю всех, кто принимает участие в подготовке конкурса, отдельные слова благодарности – гостеприимному Обществу «Газпром трансгаз Москва» и коллективу Учебно – производственного центра. Желаю участникам успехов, новых знаний, полезного опыта. Всем – здоровья и прекрасного настроения!
В этот же день в Самаре начал работу Молодёжный форум Нефтегазстройпрофсоюза России «Актуальные компетенции молодёжи». Его целью является выявление при помощи экспертов профессиональных компетенций, необходимых работникам нефтегазовой отрасли и профсоюзным активистам, прогнозирование их дальнейшего развития, обмен лучшими практиками. На форуме будут обсуждаться профессиональные компетенции молодых работников нефтегазовой отрасли, их развитие, настоящее и будущее профессиональных стандартов, международный опыт подготовки профсоюзных кадров, профессиональные компетенции профсоюзного активиста: сегодня и завтра, будущее сферы труда и роль профсоюзной молодежи в продвижении принципов достойного труда.
Подробнее о конкурсе «Лучший молодой работник ПАО «Газпром» и форуме «Актуальные компетенции молодёжи» сайт газпромпрофсоюз.рф будет рассказывать на этой неделе.