В январе в рамках подготовки к IX Конференции Межрегиональной профсоюзной организации «Газпром профсоюз» мы публикуем материалы, которые могут попасть в отчетный доклад председателя «Газпром профсоюза». Публикуем их вместе с самим «информационным Вестником».
ОХРАНА ТРУДА И ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ
За период 2015-2019 годов отказов работников от выполнения работ в связи с неудовлетворительными условиями труда, а также случаев расторжения трудовых договоров по этим причинам не было. В отчетный период осуществлялся плановый профсоюзный контроль за соблюдением прав и законных интересов работников, соблюдением работодателями и их представителями трудового законодательства в области охраны труда.
Представители профсоюзных организаций «Газпром профсоюза» принимали участие в работе комиссий всех уровней по проверке состояния условий охраны труда. Проведена 761 проверка условий состояния охраны труда в дочерних обществах ПАО «Газпром». Общее количество выявленных нарушений за отчетный период - 4400. Выдано представлений - 476. Предъявлено 26 требований о приостановке работ в случаях непосредственной угрозы жизни и здоровью работников. За нарушение законов и иных нормативных актов, содержащих нормы трудового права привлечено к ответственности 30 должностных лиц.
За отчётный период технические инспекторы труда приняли участие в 36 проверках, проводимых в рамках внутреннего аудита Единой системы управления производственной безопасностью, и внесли 51 предложение по улучшению условий труда.
В 2016-м году в рамках Года охраны труда объявленного в ПАО «Газпром», было проведено 721 мероприятие, в них приняли участие 112 дочерних обществ и организаций «Газпрома», в том числе - «Газпром профсоюз» и профсоюзные организации, входящие в его структуру, задействовано более 330 000 работников. За 2019 год количество пострадавших при несчастных случаях по сравнению с 2015 годом уменьшилось на 54%.
Из проекта отчетного доклада председателя «Газпром профсоюза» Владимира Ковальчука:
«Работа «Газпром профсоюза» и его структурных организаций в области охраны труда в отчётном периоде была направлена на создание и поддержание здоровых и безопасных условий труда, сохранение жизни и здоровья работников, вовлечение их в систему управления охраной труда, формирование культуры производственной безопасности и достижение нулевого травматизма на производстве. За пять лет отчетного периода мы стали активнейшими участниками этой работы. Это отмечают и члены профсоюза, и наши социальные партнеры. На решение этой задачи мы мобилизовали более шести тысяч уполномоченных по охране труда и технических инспекторов труда, подняли широкий профсоюзный актив. Председатель «Газпром профсоюза» входит в комиссию по производственной безопасности ПАО «Газпром», активно проводит там профсоюзные инициативы и предложения».
«Газпром профсоюз» продолжает работу по контролю обеспечения работников средствами индивидуальной защиты. В 2016 году в связи с имевшими место острыми проблемными ситуациями мы выступили с инициативой по увеличению финансирования для исключения нарушений сроков поставки и выдачи СИЗов. Была разработана Программа контроля качества СИЗов в ПАО «Газпром», в соответствии с которой «Газпром профсоюз» проводит проверки. Представители «Газпром профсоюза» в составе комиссий принимали участие в целевых проверках функционирования системы обеспечения СИЗ с представителями ООО «Газпром газобезопасность».
По результатам проведенных «Газпром профсоюзом» проверок отмечается, что работники дочерних обществ обеспечены СИЗами в полном объеме в соответствии с нормами, но имеет место нарушения сроков выдачи СИЗов, есть отдельные проблемы по качеству спецодежды.
О специальной оценке условий труда. Напомню, в 2014 году она сменила аттестацию рабочих мест, внесла заметные коррективы не только в подходы к проведению процедуры, но и в процесс назначения льгот и гарантий по ее результатам. В трудовых коллективах были вполне объяснимые опасения и тревога по поводу приказа Минтруда №33Н об утверждении методики специальной оценки условий труда. Это был, действительно, болезненный вопрос для работников, фактически он ставил в невыгодные условия отдельные категории работников. Как законопослушный профсоюз мы участвовали в мероприятиях, связанных с проведением специальной оценки условий труда. «Газпром профсоюз» принимал участие в выработке предложений в Методику проведения СОУТ. В 2016 году по инициативе «Газпром профсоюза» с привлечением представителей органов государственной власти в Общественной палате России состоялся круглый стол «Общественный контроль практики внедрения и оптимизации Методики проведения специальной оценки условий труда». Его результаты, закрепленные в соответствующих резолюциях, мы используем в работе. Благодаря нашим усилиям определенные проблемные вопросы удалось снять. Кроме того, удалось накопить немалую правоприменительную практику по данному вопросу, которую мы продолжаем использовать. Объединив усилия «Газпрома» как добросовестного работодателя, его профсоюза, использовав позицию общественности, мы смогли привести работы в рамках СОУТ в правильное русло, внесли коррективы, важные и нужные для обеспечения безопасного труда работников и снятия некоторой известной напряженности.В ПАО «Газпром» совместно с «Газпром профсоюзом» осуществляется контроль исполнения типовых требований по оснащению санитарно - бытовыми помещениями бригад дочерних обществ, работающих в полевых условиях. В декабре 2015 года по инициативе «Газпром профсоюза» был утверждён «Порядок оснащения санитарно-бытовыми помещениями бригад, работающих в полевых условиях в дочерних обществах и организациях ПАО «Газпром». Теперь УАВРы оснащаются в соответствии с этим Порядком, а профсоюзные организации осуществляют регулярный контроль.