11 и 12 апреля состоялись заседания Президиума и Центрального совета «Газпром профсоюза». Рассказываем об их главных итогах.
В рамках совета состоялось совещание «О предупреждении производственного травматизма в ПАО «Газпром». Отчет о нем опубликован на нашем сайте 15-17 апреля 2019 года.
Заслушан доклад «Об итогах выполнения в 2018 году Генерального коллективного договора ПАО «Газпром» и его дочерних обществ на 2016-2018 годы». Отмечено следующее: в дочерних обществах ПАО «Газпром» были подведены итоги выполнения Генерального коллективного договора в 2018 году, на которых было отмечено, что обязательства Генерального коллективного договора ПАО «Газпром» и его дочерних обществ на 2016-2018 годы в целом выполнены. В итоговом Постановлении Центрального совета сказано: «В 2018 году обязательства Генерального коллективного договора ПАО «Газпром» и его дочерних обществ на 2016-2018 годы в целом выполнены».
Заслушан доклад «О применении профессиональных стандартов в ПАО «Газпром» и его дочерних обществах и роли профсоюзных организаций при их внедрении». Центральный совет отметил, что одно из ключевых конкурентных преимуществ «Газпрома» - высококвалифицированный персонал. Компания ведет системную работу по развитию кадрового потенциала, в том числе по своевременному повышению профессиональных навыков и компетенций работников в соответствии с перспективными потребностями «Газпрома». Важным направлением деятельности в этой сфере является разработка профессиональных стандартов для нефтегазового комплекса. С 2014 года утверждено 26 профессиональных стандартов, разработанных (актуализированных) ПАО «Газпром» с учетом мнения «Газпром профсоюза» (39% от всех утвержденных профессиональных стандартов нефтегазового комплекса). Ежегодные планы по применению профессиональных стандартов утверждаются в Обществе (также с учетом мнения «Газпром профсоюза) начиная с 2016 года. К настоящему моменту проведена работа по актуализации с учетом применения профессиональных стандартов локальных нормативных актов Общества, регламентирующих вопросы управления человеческими ресурсами. С учетом мнения «Газпром профсоюза» сформирована нормативная база, позволяющая обеспечить применение профессиональных стандартов в различных областях управления персоналом. Разработаны методические и справочные документы по применению профессиональных стандартов в Обществе.
В принятом Постановлении Центрального совета «Газпром профсоюза» указано:
«Газпром профсоюзу» в рамках социального партнерства продолжать взаимодействие с Департаментом ПАО «Газпром» по вопросам, связанным с разработкой и применением профессиональных стандартов.
Профсоюзным организациям, входящим в структуру «Газпром профсоюза»:
- Включать представителей профсоюзной организации в состав рабочей группы по вопросам, связанным с разработкой и применением профессиональных стандартов;
- Проводить информационно-разъяснительную работу в коллективе о правах работников при применении профессиональных стандартов;
- Уделять особое внимание контролю за наименованием должностей, профессий в кадровой документации (штатном расписании, трудовых книжках, трудовых договорах работников и др.);
- Не допускать нарушения прав и интересов работников при применении профессиональных стандартов и, в случае необходимости, принимать соответствующие меры реагирования;
- Проводить регулярный мониторинг применения профессиональных стандартов в организации.
Кроме того, Центральный совет принял к сведению информацию о результатах ревизии финансово-хозяйственной деятельности Межрегиональной профсоюзной организации «Газпром профсоюз» за 2018 год,